新疆维泰杭萧绿建科技有限公司开展依法治企—法律宣传培训活动为深入推进依法治企，强化公司领导班子成员及党员同志的法律意识和法治观念，提升运用法治思维和法治方式推动公司发展的能力。根据公司依法治企工作计划安排，组织召开了“依法治企—法律宣传培训”活动。现将培训情况总结如下：一、 精心组织，确保培训有序有效综合办公室牵头组织召开此次培训，明确了以学习《中华人民共和国宪法》为核心内容的培训主题，精准确定了涵盖公司领导班子成员及全体党员的参训范围，并提前做好了场地安排、资料准备及通知传达等工作，为培训顺利开展奠定了坚实基础。二、 聚焦宪法，夯实依法治企思想根基本次培训紧扣“依法治企”主线，重点学习与企业发展、经营管理及公民权利义务相关的核心条款和基本原则，深入理解宪法精神，明确宪法在保障企业合法权益、规范企业行为、构建和谐劳动关系等方面的重要指导作用。通过学习，参训人员进一步深刻认识到：（一）宪法是国家的根本法，是治国安邦的总章程，也是企业必须遵循的最高法律规范。（二）坚持党的领导与依法治企有机统一，是企业健康稳定发展的根本保证。（三）弘扬宪法精神，树立宪法权威，对于企业规范内部治理、防范法律风险、维护职工合法权益、履行社会责任具有至关重要的指导意义。培训强化了领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力，增强了全体党员带头尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的自觉性。三、 氛围浓厚，学习成效初步显现培训期间，参训人员态度端正，认真听讲，积极思考，展现出良好的学习风貌。通过集中学习，大家普遍反映对宪法的核心要义和精神实质有了更清晰的理解，对宪法在企业运营中的具体应用有了更深入的认识，法治观念和规则意识得到进一步强化，为在公司上下营造“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”的良好法治环境开了好头。四、 下一步工作要求为巩固和深化此次培训成果，持续推动公司依法治企向纵深发展，特提出以下工作要求：（一）持续深化学习，筑牢法治思想防线。各职能部门、各项目部要将宪法法律学习纳入日常学习和工作计划，建立常态化学习机制。领导干部和党员要发挥“关键少数”的示范作用，带头深入学习中国特色社会主义法律体系，特别是与公司主营业务、经营管理密切相关的法律法规，不断提高全员法治素养。（二）坚持学以致用，提升合规管理能力。要将学习成果切实转化为推动工作的实际效能。在制定规章制度、作出重大决策、签订经济合同、处理劳动争议等各方面，都必须严格以宪法法律为准绳，确保公司各项经营活动在法治轨道上运行。要加强对业务流程的法律审核和风险排查，完善内部合规管理体系。（三）加强宣传引导，培育企业法治文化。要利用公司宣传栏、泛微工作群等多种载体，广泛开展法治宣传教育，结合案例解读、知识竞赛等形式，使法治精神深入人心。要积极培育具有公司特色的法治文化，让依法合规成为全体员工的共同追求和自觉行动。（四）健全工作机制，保障依法治企落地。要进一步明确法治建设责任，建议聘请企业法律顾问，完善法律风险防范机制和纠纷解决机制。根据依法治企工作成效，针对薄弱环节及时改进，确保依法治企各项要求落到实处、取得实效，为公司实现高质量发展提供坚强的法治保障。此次依法治企—法律宣传培训活动达到了预期目的，取得了良好开端。公司上下要以此次活动为契机，持之以恒抓好法治建设，真正将法治内化为公司治理的基本理念和全体员工的行为准则，为公司的长远健康发展保驾护航。
维泰绿建党支部开展12月主题党日活动为深入学习贯彻习近平法治思想，大力弘扬宪法精神，12月5日上午，维泰绿建党支部在公司三楼会议室开展“党旗映天山”主题党日活动，活动内容充实、务实高效，切实达到了以学铸魂、以学促干的良好效果。活动严格按照既定议程有序推进，一是深化理论学习，筑牢思想根基。通过集中学习《中华人民共和国宪法》摘选、习近平总书记《谱写新时代中国宪法实践新篇章——纪念现行宪法公布施行40周年》重要文章，引导全体党员深刻把握宪法核心要义与实践要求，进一步增强宪法意识、树立法治信仰，自觉做到尊法学法守法用法。同步学习《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》及习近平总书记相关说明，帮助党员明晰国家发展大局与时代使命，坚定立足岗位服务高质量发展的行动自觉。期间同步开展12月群众性宣传教育宣讲，强化理论知识全面覆盖，切实提升党员政治素养与理论水平。二是严明纪律规范，夯实支部建设。组织学习《中国共产党不合格党员组织处置办法》，明确党员行为准则与处置要求，引导党员时刻自重自省、严守纪律底线，自觉履行党员义务。宣贯《关于规范建投集团及各级子公司退休人员用工管理的通知》，确保政策要求传达到位、执行落地，进一步规范企业用工管理。活动最后，全体党员按时足额缴纳12月党费，切实履行党员基本义务，强化党员身份意识与责任担当。此次主题党日活动紧扣主题、内容全面，强化了党员理论学习与纪律教育，有效增强了支部凝聚力、向心力与战斗力。全体党员纷纷表示，将以此次活动为契机，把学习成果转化为履职尽责的实际行动，严守法治底线、践行初心使命，主动担当作为、积极贡献力量。
筑牢冬休安全防线、守护岁末平安底色——瑞泰恒信冬休前安全检查专项行动纪实随着气温持续走低，工程建设即将进入冬休期。为确保冬休期间项目现场安全无忧，瑞泰恒信公司提前谋划、迅速行动，启动“冬休安全攻坚月”专项检查行动，以“全覆盖、零死角、严标准”的要求，对所有在建及停工项目开展拉网式安全排查，用责任与细致为岁末安全筑牢“铜墙铁壁”。精密部署：下好安全检查“先手棋”“冬休不是安全管理的‘休止符’，而是隐患排查的‘关键期’”。公司安全负责人在专项行动启动会上强调。为确保检查工作有序推进，公司成立了由总经理任组长，安全、工程、质检等多部门骨干组成的专项检查领导小组，制定《冬休前安全检查实施方案》，明确“查隐患、堵漏洞、定措施、促整改”四大目标，划分检查小组，对今年在建各项目实行“分片包干、责任到人”的检查机制。 方案中详细列明了检查清单，涵盖临时用电、设备停放、防火防盗、危大工程防护等12个大类、86项具体内容，并配套制定相应管理制度，要求对发现的问题实行“台账登记-限期整改-复查销号”的全流程管控，确保每一项隐患都能“有人管、改到位”。靶向发力：聚焦重点环节“深排查”在各项目现场，检查小组严格按照方案要求，聚焦冬休期间安全风险关键点，开展细致排查。在乌鲁木齐经济技术开发区金融城停车库工地，检查人员检查操作人员操作证和车辆行驶证等，确保机械等大型车辆施工安全。“机械设备是冬休安全的‘重中之重’，必须做到‘停机不停检’”。针对冬季火灾多发的特点，检查小组对现场宿舍等重点区域的消防设施进行全面盘点，更换过期灭火器，补充消防沙箱，并对值班人员开展消防应急演练，确保其熟练掌握灭火器使用方法和火灾逃生流程。在深基坑、高边坡等危大工程现场，检查人员设置警示标识，要求施工单位对边坡进行沉降观测，并做好排水措施，防止雨雪天气引发坍塌事故。责任压实：构建安全管理“闭环链”“这个配电箱门门锁缺失，必须在24小时内更换完毕，整改照片同步上传至公司安全群。”在金融城停车库施工现场，检查小组对发现的隐患现场下达《安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改时限和整改要求。公司依托智慧安全管理系统，对隐患整改情况实行“线上+线下”双重监督，整改完成后由项目安全员复核，检查小组进行二次复查，确保隐患整改不走过场。同时，公司还制定了冬休期间值班制度，要求值班人员每日对项目现场进行巡查，并通过视频监控系统实时监控现场情况，发现异常及时上报处置。针对极端天气，公司提前制定应急预案，储备融雪剂、防滑垫等应急物资，确保能快速响应突发情况。 温情守护：安全检查里的“暖心事”在严格检查的同时，公司也将人文关怀融入安全工作中。检查小组在排查过程中，为仍在进行收尾工作的施工人员发放冬季保暖手套、防寒帽等物资，并现场讲解冬季施工安全注意事项。针对冬休返乡的务工人员，公司协助他们办理返乡车票，组 织安全知识讲座，提醒他们在返乡途中注意交通安全，确保“平安回家、快乐过年”。“公司不仅关心项目安全，更关心我们工人的安全，这样的检查让我们心里既踏实又温暖。”一位施工人员拿着刚领到的保暖物资说道。冬休在即，安全不松。瑞泰恒信公司将以此次专项检查为契机，持续绷紧安全之弦，夯实安全基础，确保冬休期间各项安全工作万无一失，为来年项目顺利复工复产奠定坚实基础，用平安守护岁末年初的美好时光。 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2025年12月22日
方寸之间见匠心——瑞泰恒信资料、预算团队的“隐形战场” 当轰鸣的机械在工地作业时，瑞泰恒信的资料预算团队正在方寸案头书写着另一种精彩。他们以笔墨为刃、以数据为甲，在看不见的“战场”上守护着工程建设的每一个细节。资料管理：一份档案背后的“千锤百炼”“每份验收报告至少要经过多次审核，小到一个签字日期，大到检测数据，都不能有丝毫差错。”资料员王秋霞指着桌上的《资料管理手册》说。为确保档案质量，团队制定了“三查四对”工作法：查图纸与现场是否一致、查签证与变更是否对应、查检测报告与规范是否相符；对工程名称、编号、日期、数据四项关键信息进行反复核对。在盐湖老旧小区改造项目、乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）2025年老旧小区冬季清洁取暖建筑能效提升项目竣工阶段，资料团队用三个月时间完成了300余卷档案的整理归档，其中仅隐蔽工程验收记录就达150份，每份都附有多角度现场照片和检测数据。最终，项目档案顺利通过档案馆验收。预算管理：分毫之间的“成本密码”“预算工作就像在针尖上跳舞，既要精准又要灵活。”预算部负责人这样形容自己的工作。结算环节，预算员创立“三查三对”工作法：查图纸与现场是否一致、查签证与变更是否对应、查数据与资料是否相符；对工程量、材料价、取费标准三项关键内容反复核对。带领“结算小组”深入鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）2025年老旧小区冬季清洁取暖建筑能效提升项目现场，逐一核实桩屋面防水面积等实际施工情况，发现施工比图纸多报工程量50平方米。为加快结算进度，每周梳理结算难题，对资料缺失项目列示清单一次性告知。2025年，以高效完成2024-2025年5个重点工程结算，结算误差率控制在0.5%以内。年末岁尾，预算团队更是开启“白加黑”模式，对全年5个项目进行成本复盘，核实各项工地施工成本预算等。“我们要像绣花一样精细，把每一分钱都用在刀刃上，为公司发展守好‘钱袋子’”。这是团队成员共同的誓言。展望未来：以梦想开启发展“新征程”站在年末的节点上，瑞泰恒信公司既为过去一年的成就感到自豪，也对未来的发展充满信心。新的一年，公司将继续秉持“诚信经营、品质为本、创新驱动、服务社会”的经营理念，聚焦主业发展，加大市场开拓力度，不断提升企业核心竞争力。 在业务布局上，公司将进一步拓展多领域的市场份额，积极探索新兴产业的发展机遇；在技术创新上，将持续加强与各专业领域高端人才的交流合作，推动更多先进技术成果转化应用；在团队建设上，将加强人才培养和引进，完善激励机制，为员工提供更广阔的发展平台。 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2025年12月22日
文明交通·礼行天下 2025年12月2日是第十四个全国交通安全日，主题为“文明交通 礼行天下”新疆恒泰利达建设工程有限公司围绕这一主题组织了交通安全专题培训活动。此次活动旨在强化施工现场交通安全管理，提高全体员工的交通安全意识和事故防范能力。培训现场，安全负责人结合建筑工地交通安全特点，通过典型事故案例复盘、现场图文讲解等方式，重点剖析了施工场内车辆碰撞、交叉作业交通冲突、运输车辆违规行驶等常见风险点，详细解读了《道路交通安全法》中与工程运输相关的核心条款，明确了施工现场“人车分流、限速行驶、右行优先”等基本规则。同时，针对施工车辆驾驶员，特别强调了车辆日常检查保养、疲劳驾驶与酒后驾驶的危害，以及施工现场临时道路会车、转弯、倒车等操作的安全规范，引导全体参建人员树立“交通安全无小事，违章操作害无穷”的责任意识。 在案例剖析环节，安全负责人分享了近年来发生在建筑行业的典型交通事故案例。其中包括一起因施工现场车辆倒车无人指挥导致的伤亡事故，以及一起施工人员横穿工地道路未观察来往车辆而发生的伤害事件，通过对这些真实案例的深度分析，员工们更加直观地认识到忽视交通安全可能带来的严重后果。 此次专题培训有效提升了全体参建人员的交通安全意识与应急处置能力，为规范施工现场交通秩序、防范交通安全事故奠定了坚实基础。公司领导在培训总结中指出，“122”只是一天，但交通安全管理必须贯穿于每一天、每一项工作之中。要求各项目部以此次专题培训为新的起点：1. 持续强化教育： 将交通安全教育纳入日常安全培训和班前会的重要内容，实现常态化、制度化。2. 严格责任落实： 进一步压实各级安全管理责任，加强对工程车辆、驾驶人员及施工现场交通秩序的日常监督检查，及时发现并消除隐患。3. 完善设施管理： 持续优化施工现场交通路线规划、安全标志标牌设置及照明警示设施，创造良好的硬件安全环境。此次“122全国交通安全日”专题培训活动，内容丰富、重点突出、针对性强，有效普及了交通安全知识，强化了全员的安全红线意识与责任意识，为巩固公司安全生产平稳态势、保障岁末年初各项工作安全有序开展奠定了坚实基础。新疆恒泰利达建设工程有限公司将继续秉持对生命高度负责的态度，常鸣安全警钟，常抓措施落实，全力打造平安工地、和谐工地，为企业高质量发展保驾护航，为社会交通安全贡献力量。 新疆恒泰利达建设工程有限公司 2025年12月22日
巩固安全防线·确保平稳越冬 随着气温持续走低，冬季施工条件日趋严峻，为全面贯彻落实安全生产责任制，切实消除各类安全隐患，确保施工现场在冬季停工期间处于绝对安全、稳定状态，乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）金融城综合立体智能停车库项目部于2025年12月1日组织开展了全面、细致的冬季停工前安全大检查。本次检查由项目负责人带队，项目安全部、技术部及各分包单位负责人共同参与，组成联合检查小组。检查组秉持“不留死角、不留盲区、不留隐患”的原则，深入施工现场各个区域，对可能存在的安全风险进行了一次系统性、地毯式排查。检查重点聚焦于以下几个关键环节：临时用电安全： 全面排查总配电箱、分配电箱及末端开关箱，确保停工前全部断电并上锁。对现场所有电缆电线进行整理，移除或妥善架空处理，防止冻损、压砸及绝缘老化引发事故。生活区宿舍内严禁使用大功率电器，统一切断非必要电源。消防安全： 对施工现场及生活区的消防器材、设施进行全面清点与效能检查，确保灭火器配置充足、压力正常、有效期符合要求。彻底清理场地内的易燃杂物，规范各类材料的堆放，确保消防通道畅通无阻。临边防护与边坡： 全面检查边坡稳定性及支护结构，完善排水措施，防止雨雪浸泡导致坍塌。对楼层周边、预留洞口、楼梯口、电梯井口等所有临边、洞口防护设施进行加固和完善，设置醒目的安全警示标志。值班保卫安排： 核查停工期间的值班人员安排计划，明确值班职责，确保通讯畅通，加强日常巡逻，严防盗窃及无关人员进入施工现场。 对于检查过程中发现的隐患问题，检查组当场记录，明确责任单位、责任人和整改时限，要求立即或限期完成整改，并将组织“回头看”进行复查验收，确保所有问题闭环管理，彻底消除。项目负责人强调，冬季停工期间的安全管理丝毫不能松懈。此次全覆盖安全检查，不仅是停工前的必要程序，更是对项目全年安全生产工作的一次重要检验。他要求全体人员必须牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，严格落实各项安全保障措施，确保施工现场平稳、安全地度过冬季停工期，为来年顺利复工奠定坚实的安全基础。 新疆恒泰利达建设工程有限公司 2025年12月22日
雪映征程践初心 攻坚冲刺保履约--瑞泰恒信公司冬季奋战天地一体化工程项目当乌鲁木齐经济技术开发区的冬日寒风裹挟着薄雪洒落大地，室外气温骤降至冰点以下，天地一体化卫星应用数据中心机房及附属设施建设项目-地下室停车场铺装工程的施工现场，却涌动着火热的攻坚热潮。新疆瑞泰恒信市政工程有限公司以 “保质量、赶工期、守承诺” 为核心，顶风冒雪抢进度，全力以赴推进道路人行道火烧板铺设、路面植草砖铺设等关键施工任务，用实干与担当书写冬季施工的奋进篇章。作为新疆中旅创卫星技术应用管理有限公司重点打造的基础设施项目，天地一体化卫星应用数据中心机房及附属设施建设项目的地下室停车场铺装工程，直接关系到数据中心后续运营的交通保障与使用体验，对区域数字产业发展具有重要支撑作用。面对冬季气温骤降、室外薄雪覆盖的不利施工条件，新疆瑞泰恒信市政工程有限公司迎难而上，第一时间完成人员、材料、机械的统筹调配与进场部署，优化施工方案，采用保温防护、精准配合比等针对性措施，确保火烧板铺设的平整度、牢固度，以及植草砖铺设的孔隙率、透水性等关键质量指标达标，在严寒环境中守住质量 “生命线”。“越是艰险越向前，越是困难越要拼”。新疆瑞泰恒信市政工程有限公司始终秉持 “诚信履约、品质至上” 的经营理念，此次冬季施工中，既彰显了企业应对复杂环境的施工实力，更体现了对项目建设的责任担当。下一步，公司将继续以高标准、严要求推进施工，紧盯质量控制点与工期节点，克服冬季施工的各项挑战，确保地下室停车场铺装工程按期高质量完工，为天地一体化卫星应用数据中心的顺利投用保驾护航，为新疆乌鲁木齐市经济技术开发区的基础设施建设贡献力量！ 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2025年11月26日
匠心筑梦十一月 创新实干谱新篇·瑞泰恒信月度动态纪实初冬时节，寒意渐浓，瑞泰恒信项目工地上却热潮涌动。在全国深入推进工程建造"精细化、信息化、绿色化、工业化"四化融合的背景下，我们以"建精品工程，筑时代丰碑"为指引，在十一月的三十个日夜中，用创新突破技术瓶颈，用责任筑牢安全防线，用实干书写工程建设的奋进篇章，多项工作取得阶段性成果，为年度目标的圆满完成奠定坚实基础。重点项目捷报频传，建设进度再提速十一月，公司各重点项目按下"加速键"，多个关键节点顺利攻克。乌鲁木齐经济开发区（头屯河区）金融城公共停车场建设项目迎来重大进展，临时挡土墙及便道全部拆除，建筑垃圾全部清除，为后续外网管线施工创造展新的施工面。天地一体化卫星应用数据中心机房及附属设施建设项目绿化工程完成人行道火烧板铺装和消防平台植草砖铺装，以崭新面貌迎接到来的冬季。冬季安全专项行动，筑牢施工防护网针对十一月气温骤降、雨雪天气增多的特点，公司启动"冬季安全生产百日攻坚"专项行动，全面强化各项目安全管理。在乌鲁木齐经济开发区（头屯河区）金融城公共停车场建设项目，对特殊季节情况项目部安排专人夜间检查，同时进一步加强对强降雪、降温天气安全生产管理工作，并同时签写《极端天气安全巡查纪律表》和项目经理带队检查等工作情况。质量安全为基，铸就匠心工程"质量是企业的生命，安全是发展的底线"，这是刻在每一位维泰人心中的准则。公司建立了从材料进场到竣工验收的全流程质量管控体系，推行"样板引路"制度和"三检制"，确保每一道工序都符合高标准。在各项目中，我们通过严格的材料设备进场检验、危大工程BIM可视化交底等措施，不仅保障了施工安全，更使项目先后获得多项国家级和市级绿色建造、安全文明奖项。安全文化建设同样是我们的重中之重。各项目凭借完善的安全管理体系、创新的风险防控措施和浓厚的安全文化氛围。"安全第一、预防为主、综合治理"方针的生动实践。在所有项目中，我们始终将作业人员的生命安全放在首位，通过安全培训、应急演练和智能监测系统，构建起全方位的安全防护网。绿色发展理念，践行社会责任在双碳目标引领下，公司将绿色建造理念贯穿项目全生命周期。从设计阶段的环保方案优化，到施工过程中的扬尘控制、噪声监测和废弃物回收，再到运营阶段的节能降耗，我们始终致力于实现工程建设与生态环境保护的和谐共生。与此同时，我们积极履行社会责任，在项目建设中优先聘用当地劳动力，开展技能培训，带动就业增收。通过工程建设带动产业链上下游发展，形成"建设一个项目，带动一方经济，造福一方百姓"的良好效应。结语：初心如磐，迈向未来站在新的历史起点，瑞泰恒信将继续以科技创新为引擎，以质量安全为保障，以绿色发展为导向，在国家基础设施建设的浪潮中勇立潮头。我们期待与社会各界携手合作，共同建造更多经得起历史和人民检验的精品工程，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献工程力量！ 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2025年11月26日
制 度 宣 贯 为进一步提升公司治理体系和治理能力现代化水平，确保各项规章制度得以准确理解、有效执行，近日公司召开制度宣贯启动会暨专题培训会。公司总经理、党委书记、领导出席会议并作动员讲话，各部门、各岗位员工参加了会议。会议指出，制度建设是企业管理的基础性、根本性工作，是规范运营流程、提升工作效率、防范化解风险、推动战略落地的重要保障。此次集中宣贯，旨在使全体员工深刻理解新制度、修订制度的背景、目的、核心内容及具体要求，消除认知盲区，统一执行标准，切实将制度优势转化为治理效能。领导在动员讲话中强调，全体干部职工要充分认识制度宣贯的重要性与紧迫性。一是要提高站位，深刻理解，将制度学习作为提升个人职业素养、规范履职行为的基本要求；二是要精心组织，全员覆盖，各部门负责人要带头学、深入讲，确保制度内容传达到每一位相关员工；三是要学以致用，严格执行，将制度条款融入日常工作的各个环节，做到令行禁止、有章必循；四是要加强监督，保障实效，建立健全制度执行的检查、评估与反馈机制，确保制度落地生根、发挥应有作用。核心制度进行了专题讲解。宣贯内容紧密结合实际工作场景，通过条款解读、案例分析、互动答疑等多种形式，深入浅出地阐明了制度的要点、执行中的注意事项以及常见问题解答，现场学习氛围浓厚，交流互动热烈。此次制度宣贯活动的全面启动，是公司强化内部管理、推进规范化建设的重要举措。通过系统性的宣贯学习，将进一步增强全体员工的制度意识、规矩意识和执行能力，为公司在持续健康稳定发展和战略目标的顺利实现奠定更加坚实的制度基础。 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2025年11月25日
