维泰置业党支部组织党员前往乌鲁木齐烈士陵园开展扫墓祭奠主题党日活动为深切缅怀革命先烈丰功伟绩，传承红色基因，锤炼党员党性修养，强化初心使命担当，4月2日，维泰置业党支部组织全体党员前往乌鲁木齐烈士陵园，开展“缅怀革命先烈·传承红色基因”扫墓祭奠主题党日活动，以庄重肃穆的仪式，寄托对革命先烈的深切哀思，汲取奋进力量。维泰置业党支部高度重视此次活动，提前对接陵园相关部门，制定详细活动方案，明确活动流程、纪律要求，组织党员认真学习革命先烈事迹，筹备好鲜花等祭奠物资，确保活动庄重有序、富有成效。活动现场，松柏苍翠、庄严肃穆，革命烈士纪念碑巍然矗立，全体党员身着正装、佩戴党徽，整齐列队、神情肃穆，怀着无比崇敬的心情，向革命先烈默哀致敬，表达对英烈们的深切缅怀与崇高敬意。默哀完毕，党员代表缓步上前，向烈士纪念碑敬献鲜花，寄托对革命先烈的无限追思与敬仰。随后，全体党员在党支部书记的带领下，面向鲜红的党旗，高举右拳，重温入党誓词，铿锵有力的誓言回荡在陵园上空，重温入党时的庄严承诺与坚定决心，唤醒入党初心，凝聚奋进力量。祭奠期间，党员们有序瞻仰烈士墓碑、参观烈士事迹陈列馆，驻足凝视泛黄的历史照片、珍贵的革命遗物，深刻感悟先烈们坚定的理想信念、不屈的革命斗志和无私的奉献精神，接受了一次深刻的红色革命教育和精神洗礼。党员们不时驻足沉思，交流感悟，纷纷表示要铭记先烈事迹，传承先烈精神，把对先烈的缅怀之情转化为干事创业的实际行动。此次扫墓祭奠活动，是维泰置业党支部加强党员党性教育、弘扬爱国主义精神和革命英雄主义精神的重要举措，不仅让全体党员在缅怀先烈中锤炼了党性、净化了心灵，更进一步凝聚了党组织的凝聚力、向心力和战斗力，深化了党建引领思想建设的实践成效。活动结束后，大家纷纷表示，将以革命先烈为榜样，牢记初心使命，强化责任担当，立足本职岗位，履职尽责、真抓实干，把英烈精神融入日常工作，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志投身国企发展和基层服务各项工作，用实际行动告慰革命先烈，为企业高质量发展和社会和谐进步贡献党员力量。下一步，维泰置业党支部将以此次活动为契机，持续深化红色教育，常态化组织开展缅怀先烈、传承红色基因系列活动，不断丰富党员教育形式，引导全体党员从革命先烈精神中汲取奋进力量，坚定理想信念，锤炼过硬作风，切实把红色基因融入血脉、化为行动，推动党建工作与业务工作深度融合，以实干担当践行党员使命，助力打造有温度、有担当的国企党建品牌。
压实项目管理责任 推动工作提质增效近日，经开区国资委一行深入乌鲁木齐经济技术开发区（头屯河区）金融城综合立体智能停车库项目，对项目安全生产、工程质量、进度管控、文明施工及日常管理等工作开展全面检查指导，现场办公解难题、促落实。检查组通过实地查看、查阅资料、听取汇报、现场问询等方式，详细了解项目建设推进、制度执行、隐患排查治理、人员履职及现场管理等情况，重点对关键工序、安全防护、质量管控、扬尘治理、资料台账等进行细致核查，对项目整体推进和规范管理给予肯定，并就现场发现的细节问题提出整改要求和指导意见。检查组强调，项目建设责任重大，要始终绷紧安全之弦、严守质量底线，进一步压实主体责任，强化过程管控，狠抓问题整改闭环，持续提升标准化、规范化管理水平。要坚持目标导向，紧盯时间节点，统筹抓好安全、质量、进度、环保各项工作，确保项目平稳有序推进。项目负责人表示，将严格按照上级检查要求，立行立改、举一反三，进一步健全管理机制，强化责任落实，不断提升项目管理质效，以更严标准、更实作风、更硬举措推进各项工作落地见效，确保项目安全优质高效推进。 新疆恒泰利达建设工程有限公司 2026年4月10日
维泰置业党支部开展包联社区无物业小区环境整治志愿服务活动为深入践行以人民为中心的发展思想，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实破解包联社区无物业小区环境治理难题，近日，维泰置业党支部组织全体党员志愿者，前往包联的广州街社区，开展“党建引领聚合力 环境整治践初心”志愿服务活动，用实际行动改善居民居住环境，拉近党群干群距离。广州街社区所辖无物业小区因缺乏专业规范管理，长期面临楼道杂物堆积、公共区域散落垃圾、卫生死角清理不及时等问题，不仅影响小区整体美观，更给居民日常生活带来不便，成为困扰群众的“心头事”。维泰置业党支部得知情况后，高度重视，迅速对接广州街社区，结合“双报到、双服务、双包联”机制要求，制定详细整治方案，明确分工、细化责任，筹备好扫帚、簸箕、垃圾袋、手套等清洁物资，确保整治活动有序高效推进。活动现场，党员志愿者们佩戴党徽、身着志愿服装，以饱满的热情投入到环境整治工作中。大家分工协作、默契配合，形成了“人人参与、个个出力”的浓厚氛围。志愿者们化身“环境美容师”，重点对小区楼道、单元门口、公共绿化带、墙角角落等区域进行“地毯式”清理，细致捡拾白色垃圾、烟头纸屑，集中清运堆积的废旧杂物、枯枝落叶，认真擦拭单元门、宣传栏等公共设施，全力清除墙面小广告、乱涂乱画等卫生顽疾。遇到扫帚难以触及的缝隙，志愿者们便徒手清理；面对沉重的废旧杂物，大家合力搬运，不放过任何一个卫生死角。尽管灰尘沾满衣衫、汗水浸湿衣背，但党员志愿者们毫无怨言，始终以昂扬的姿态投入整治工作，用实干担当彰显党员本色。经过全体党员志愿者的共同努力，该无物业小区的环境卫生面貌得到显著改善，楼道通畅整洁、公共区域干净有序，卫生死角彻底清零，小区“颜值”大幅提升，得到了辖区居民的一致好评。此次环境整治活动，不仅切实解决了群众身边的“关键小事”，改善了居住环境，更以实际行动践行了党员的初心和使命，彰显了维泰置业党支部的凝聚力和战斗力，进一步深化了党建引领基层治理的实践成效。下一步，维泰置业党支部将以此次活动为契机，持续深化与包联社区的共建联动，健全完善环境整治长效机制，常态化开展志愿服务活动，聚焦群众急难愁盼问题，不断补齐基层治理短板，引导更多党员下沉社区、服务群众，推动形成“共建共治共享”的基层治理新格局，用实际行动为打造整洁优美、文明和谐的宜居社区贡献国企党建力量。
新疆市政园林公司安全教育培训为认真贯彻落实维泰股份安全生产会议精神，全面提升工人的整体素质，强化职工的安全意识，公司在4月2日下午对复工复产的项目人员和劳务人员进行安全生产及现场应急知识培训，大力宣扬“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针。通过深入浅出地讲解，工人认真地学习了相关知识，工人的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强，安全警示教育，使项目人员和劳务班组人员更加重视安全，做到警钟长鸣。一、开展安全生产管理警示教育活动对全员进行警示教育。通过园林公司办公会、利用各种集会大会、全体员工安全警示教育大会及施工现场安全生产会议等形式，通报最近的安全事故情况和安全生产形势，各级管理人员进一步强化了安全生产责任意识，全体员工受到了安全教育，相关项目参加单位有关人员也强化了安全生产主体责任意识。4月20日下午，公司在会议室组织30余名职工参加新《安全生产法》、《安全管理制度》、《危险性较大的分部分项工程37号令31号文》、《安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防控制体系》、《观看警示教育》的专项学习、《警示教育》等相关安全知识的培训。对项目和养护项目新进人员进行三级安全教育，做到全覆盖，教育到每一位工人。督促班组长每天进行班前班后安全教育，做到人人讲安全、个个会应急-查找身边安全隐患。二、安全宣传为做好公司安全生产宣传工作，并不定时对在项目部宣传工作进行指导、督促。公司积极响应安全生产会议精神。充分利用班前班后会等形式进行广泛宣传。使全体职工及项目上的作业人员认识到安全的重要性和必要性，形成了纵向到底、横向到边的格局，使所有干部职工及项目作业人员都积极参与。2026年4月1日，园林公司利用安全例会，会议要求将安全工作作为一项安全生产重点任务来抓好抓落实，园林公司领导亲自抓，认真对照园林公司任务（问题）清单，结合实际，在全面梳理、摸排的基础上。通过宣传发动，使各单位明确了安全工作的目标、任务，统一了思想认识，把明了工作方向。三、隐患排查一是加大现场安全隐患检查力度，一方面抓好每月的例行检查，另一方面，随季节性变化，抓好专项安全生产检查工作。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，认真落实检查工作，切实做到不走过场，严密排查，覆盖全面，不留死角，排查出的问题即时整改，不出纰漏，不出事故。二是建章立制，落实措施。每项整治工作，单位和项目部周密部署安排，强化工作责任，指定专人负责，层层分解任务，确保落实到人。要定期不定期召开会议，研究落实整治措施，确定整治期限，落实整改效果。各项目部每个月要向园林分管领导报告整治进展情况，推动相关问题的协调解决。三是督查督办，严肃奖惩。为了促进整治工作扎实开展，早见成效，园林公司每季度开展一次督查活动，对拒不整改的项目负责人，对责任不落实的个人要予以通报批评，并限期整改；对于工作不力、消极应付甚至失职渎职的人员，一旦发生责任事故，要严格追究行政责任和法律责任。通过这次的工作开展，我们要以安全生产标准化达标创建和落实企业主体责任活动为契机，在今后的安全生产工作中，强化管理，狠抓落实。新疆市政园林有限公司安全管理部2026年4月3日
金融城综合立体智能停车库项目攻坚提速，全力冲刺竣工目标 春启奋进正当时，攻坚实干谱新篇。3月16日，金融城综合立体智能停车库剩余工程正式开工，现场同步启动清雪、场地整理工作，拉开项目冲刺竣工的序幕。作为完善金融城区域配套、缓解停车难题的重点民生工程，项目建设始终秉持“质量优先、效率至上”的原则，全力推进各项剩余任务落地见效。当前，项目聚焦人防主体验收、人防工程室内抹灰、屋面工程、安装工程及调试、室内装修工程、室外配套工程、消防电气等综合调试、室内外清理、五方竣工验收九大核心任务，科学倒排工期、细化节点分工、压实工作责任，全体建设者凝心聚力、挂图作战，严把施工质量与安全关，高效推进项目建设。此次开工标志着项目进入全面攻坚阶段，全体参建单位将以决战决胜的姿态，攻坚克难、奋勇争先，全力冲刺5月31日完工竣工验收目标，确保项目早日建成投用，进一步优化区域交通环境、提升停车服务能级，为区域高质量发展注入新动能。 新疆瑞泰恒信市政工程有限公司 2026年3月20日
党支部宣传教育宣讲活动 为深入学习贯彻党的最新理论精神，扎实推进党员思想理论武装，切实提升全体党员政治素养与责任担当，3月2日上午，瑞泰恒信党支部在会议室召开会议，开展3月党支部宣传教育宣讲活动。本次宣讲活动聚焦多项核心主题，内容丰富、重点突出，贴合党员思想学习需求与企业发展实际。一是学习《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》，系统解读规划建议的核心要义与战略部署，围绕现代化产业体系构建、高水平科技自立自强、绿色发展等关键任务，结合绿建行业发展实际，帮助党员深刻把握“十五五”时期发展方向，明晰规划对企业高质量发展的指引意义，进一步增强立足岗位服务国家战略的行动自觉。二是深入学习习近平总书记关于《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》的说明，重点领会总书记从大历史观高度对“十五五”时期关键定位的阐释，以及科学设定发展目标、坚守人民至上理念的重要论述，引导党员深刻感悟党中央谋划发展的远见卓识与为民初心，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来。三是围绕“谱写法治中国崭新篇章”主题，系统讲解法治建设的重要意义与实践要求，引导党员深刻认识法治是治国理政的基本方式，自觉增强法治意识、严守法治底线，在工作生活中带头尊法学法守法用法，以法治思维推动工作规范开展。四是通过“从‘四本账’说说消费和浪费”专题分享，倡导勤俭节约、反对铺张浪费的优良作风，引导党员树立正确消费观，带头践行“光盘行动”、节约办公资源，以实际行动传承优良传统、弘扬新风正气。活动过程中，全体党员认真聆听、潜心思考，积极主动参与学习交流，纷纷表示此次宣讲既深化了对党的最新理论政策的理解把握，又明确了结合岗位落实工作的具体方向。下一步，瑞泰恒信公司将持续常态化开展理论宣讲与思想教育活动，不断创新活动形式、丰富活动内容，推动理论学习走深走实，切实把学习成果转化为履职尽责的实际成效，激励全体党员以更加坚定的信念、务实的作风担当作为，为公司持续健康发展与党的事业推进贡献力量。 新疆瑞泰好像市政工程有限公司 2026年3月23日
探寻巾帼足迹 凝聚奋进力量 春风送暖，万物复苏。为庆祝第116个“三八”国际劳动妇女节，3月6日，公司组织全体女职工前往新疆妇女儿童教育馆开展主题参观活动，在历史与现实的交汇中感悟女性力量，度过了一个有意义、有温度的节新疆妇女儿童教育馆位于乌鲁木齐市天山区金银路，展陈面积1772平方米，包括新疆妇女运动史馆、新疆家风馆、新疆儿童红色教育馆三个部分，共展示各类文物和复制品100余件，珍贵历史照片800余幅。 走进新疆妇女运动史馆，大家仿佛穿越时光长廊。展馆分为序厅、新民主主义革命时期的妇女运动、社会主义革命和建设时期的妇女运动等五个部分，生动再现了新疆各族妇女群众在历史发展进程中的重大事件和著名人物。从战火纷飞的革命年代到热火朝天的建设时期，一代代新疆女性用奋斗书写芳华，让在场每一位女职工深受触动。在家风馆，大家依次参观了先贤家风、红色家风、清风传家、时代新风、中华民族一家亲等七个单元。一条条经典家训、一个个感人故事，全面展现了中华优秀传统文化中的家族典范和老一辈无产阶级革命家的红色家风。女职工们纷纷表示，要自觉传承优良家风，发挥女性在家庭和社会中的独特作用。此次参观既是一次历史的回望，更是一次精神的洗礼。作为建筑行业的预核算人员，我们深知手中的每一个数据、每一份报表都关系到公司的切身利益。先辈们用奋斗换来了今天的平等与尊严，我们更应以严谨务实的作风守住廉洁底线，在平凡岗位上展现新时代女性的专业与担当。返程路上，大家畅谈感悟，纷纷表示要把这次文化滋养转化为工作动力，以更加饱满的热情投入项目建设，在推动公司高质量发展的征程中，书写“巾帼不让须眉”的华彩篇章。 新疆恒泰利达建设工程有限公司 2026年3月20日
深耕区域市场·勇拓发展新局 建筑市场格局深刻变革的当下，瑞泰恒信市场开拓以“深耕核心区域、突破新兴领域”为战略导向，通过精准布局与资源整合，持续扩大市场版图，为公司高质量发展注入强劲动能。 公司聚焦“区域深耕+领域突破”双轮驱动，一方面依托已完工项目的品牌效应，在达坂城等核心市场建立“标杆项目辐射圈”，通过业主回访、行业交流等方式深化客户关系；另一方面瞄准其他区、各地州组建专项攻坚团队，深入研究政策导向与市场需求，实现业务结构多元化突破。 市场开拓不是‘广撒网’，而是‘精钓鱼’。公司建立“项目分级评估体系”，从政策契合度、利润空间、风险可控性等维度对项目进行量化打分，优先跟进优质标的。同时，创新“技术+商务”联动模式，联合技术部门提前介入投标方案编制，以差异化技术方案提升中标率。 未来，公司将持续优化“区域+领域”布局，通过搭建客户资源数据库、深化战略合作伙伴关系，进一步巩固市场优势，为公司打造“国内一流建筑企业”目标贡献更大力量。 新疆恒泰利达建设工程有限公司 2026年3月23日
达坂城文旅基地景观绿化项目三月养护记实2026年3月，由新疆市政园林有限公司承建的达坂城文旅基地景观绿化项目进入最后一年的养护期，为配合2026年达坂城文旅基地酒店的运营，园林公司领导早安排、早部署，并到现场实地查看情况，分析现场问题并提出解决方案。项目部接到任务后，2026年3月14日，项目部人员和劳务人员进入现场，对现场管线进行了巡查并对绿地内的白色等垃圾进行了清理，巡检园区内植物，对倒伏的树木进行扶正等工作，经过循序渐进的努力，2026年3月26日，绿地内成功通水，绿化管养工人通过浇水养护，为园区内的乔木、灌木、花卉、草坪提供了2026年生命的第一次春水，促使园区内的植物早期见绿、开花。为后期保障园区整体运营环境提供绿化支持。新疆市政园林有限公司项目二部2026年3月
